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北京儿童医院保定医院(保定市儿童医院),2023年度招聘护士、临床医师、急重症医师、麻醉、口腔、影像、病理、检验、药师等137人

来源:北京儿童医院保定医院(保定市儿童 时间:2023-05-30 作者:北京儿童医院保定医院(保定市儿童 浏览量:

温馨提示:北京儿童医院保定医院(保定市儿童医院),2023年度招聘护士、临床医师、急重症医师、麻醉、口腔、影像、病理、检验、药师等137人,报名截止至2023年6月2日。欢迎人才加入我院!

 单位简介


更多详细介绍,可进入医院官网查阅


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北京儿童医院保定医院(保定市儿童医院)1958年建院,2015年5月由北京儿童医院托管,成为京津冀一体化背景下首家推行公立医疗机构跨省托管的医疗机构。现院区占地60亩,建筑面积8万余平方米,床位1000张,年门诊量63万余人次,目前已发展成为集医疗、教学、科研、预防保健、社区服务“五位一体”的三级儿童专科医院,2022年获批全国第三批“国家区域医疗中心”!更名为“首都医科大学附属北京儿童医院保定医院”。


医院为国家级节约型公共机构示范单位;国家卫健委评选“改善医疗服务先进典型医院”;河北省“互联网医院”;河北省级“文明单位”;河北省“现代医院管理制度建设样板”;保定首家信息化互联互通标准化成熟度“四级甲等”医院;保定首批“儿童友好”试点单位。2021年,保定市委书记党晓龙在保定市第十二次党代会所作的报告中高度评价“北京儿童医院托管保定市儿童医院成果显著”并写入本届政府工作报告。院党委书记陈宇萍2021-2022年先后获“全国五一劳动奖章”、“河北省三八红旗手”。院长田剑被保定市政府授予“保定市荣誉市民”,荣获“保定市政府质量奖”个人奖,2022年当选河北省第十四届人民代表大会代表。2023年,医院荣获“全国三八红旗集体”和“河北省卫生健康系统先进集体”光荣称号!


截至2022年末,医院在职职工982人,本科学历以上人员比例达86%,副高级以上职称109人,硕士研究生81名。10人受聘成为河北大学校外学术学位硕士生指导教师,有较合理的人才梯队。医院为河北大学附属医院“国家级住院医师规范化培训基地协同单位”、河北大学教学医院、北京中医药大学东方学院和承德护理职业学院实习医院、美国心脏协会心血管急救培训项目北京儿童医院国际培训中心保定培训分中心、河北省科技专家企业工作站、保定市儿童健康科普教育基地。大批科研项目荣获省、市科技进步奖,多名专家在国家、省、市级专业学术学会担任要职。儿科获批“2022年度省级临床重点专科建设单位",儿科学成为河北省“十四五”省级医学重点学科参照管理单位;拥有13个市级医学重点学科、5个临床重点专科、6个保定市重点实验室。获批河北省出生缺陷救助项目实施机构、保定市儿童白血病救治市级定点医院、保定市儿童恶性肿瘤诊疗协作组主要成员、保定市唯一残疾儿童肢体矫治手术定点医院和佑安肝病感染病专科医疗联盟成员单位。


医院目前开设内外科及特色专业门诊86个;专业病区16个,医技科室13个。检验科为保定首家、河北省第七家通过ISO15189国际认可的医学实验室。医院拥有GE1.5T磁共振、西门子螺旋64排CT、CR、DR等影像处理系统、高频摄像机、数字胃肠机、彩超、贝克曼全自动生化分析仪、微量元素检测仪、视频脑电图仪、小儿腹腔镜、婴幼儿专用呼吸机、多功能监护仪等大批现代化医疗设备。


协同发展以来,北京儿童医院选派400余位专家到保定帮扶,有7位专家到保定担任“双主任”、14位担任科主任。先后有儿童肿瘤、血液、肾病、干细胞移植等四个国家级病区落户我院。京保两院病区诊疗规范一致、救治水平同质化,保定病区的外地患儿占比超过80%,来自全国各地。其中的干细胞移植科是我国北方最大、保定首家的儿童造血干细胞移植中心。

招聘简章


招聘来自官方渠道,可查阅文后来源网址


根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《保定市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经市人力资源和社会保障局、市委编委办及市卫健委批准,我院拟面向社会公开招聘工作人员137名。现将有关事项公
一、招聘原则和方式
坚持统一集中招聘、依法依规原则;贯彻公开、竞争、择优、德才兼备原则;采取公开招聘的方式,考试与考核的方法进行。

二、招聘条件
(一)范围及条件
2023年我院公开招聘工作人员137名,招聘岗位名额和岗位所需具体条件详见《2023年首都医科大学附属北京儿童医院保定医院公开招聘岗位信息表》(附件1),同时符合下列条件:
1.基本条件
(1)具有中华人民共和国国籍,遵守国家法律、法规及医院的相关规定,具有良好的品行和职业道德。
(2)具有正常履行岗位职责的身体条件,具有较强的语言表达能力和良好的医患沟通能力。
(3)具有较为扎实的基础理论水平和系统的专业技术知识。
(4)具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、任职资格、技能条件及工作能力,具备岗位所需要的其他条件。
2.年龄
年龄一般在18周岁及以上、35周岁及以下,一般为1987年5月23日至2005年5月23日期间出生,报考人员须在2023年7月底前毕业取得学历学位。计算年龄、工作经历、户籍、档案关系等时间的截止日期为2023年5月23日。
(二)本次招聘不受理下列人员报名
受到党纪政纪处分期限未满的、正在接受审查的,或曾因犯罪受过刑事处罚的以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形人员。

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三、招聘程序
(一)发布公告
通过保定市人力资源和社会保障局、首都医科大学附属北京儿童医院保定医院官网、首都医科大学附属北京儿童医院保定医院微信公众号(微信ID:bdsetyy)面向社会公开发布招聘信息。
(二)报名程序及注意事项
考生开始报名前,须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件。
本次报名所有岗位开考比例为2:1,达不到比例时则核减该岗位招聘数量或取消该岗位招聘,并适时发布补充公告。
本次招聘采取网络上传资料进行资格审查确认报名,不接受其他报名方式。
报名时间:2023年5月29日9:00-2023年6月2日17:00。资格审查截止时间:2023年6月4日17:00。应聘人员应填写并扫描上传《首都医科大学附属北京儿童医院保定医院公开招聘工作人员报名表》(附件2)本人手写版、电子学历注册备案表、本人身份证、毕业证、学位证、规培人员合格证、与招聘岗位条件相关资格证书、执业证书等原件电子版,报名链接http://121.18.128.155:10085/zhaopin/具体格式及要求见附件3。
(三)资格审查
资格审查由招聘领导小组办公室负责,应聘人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;应聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为,一经查实,立即取消考试及聘用资格。通过审核人员名单在首都医科大学附属北京儿童医院保定医院官网、微信公众号等发布,同时发布参加笔试的时间、地点及考场位置,请应聘人员及时关注查阅,不再单独电话通知,未通过审核人员不再另行通知。
报名注意事项如下:
1、每人只能提交一次报名信息、选择一个应聘岗位,切勿重复报名。
2、应聘人员务必保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知核对有关事宜。
(四)笔试
1.考试方式及原则
笔试由医院自行组织,采取闭卷考试方式。按招聘岗位1:2的比例,依据笔试成绩从高分到低分确定进入面试人员;当末位出现成绩并列时,末位人员全部进入面试;当报名人数未达到岗位需求数时,经笔试后成绩达到最低分数线(所有考生平均成绩60%)者全部进入面试。笔试成绩低于最低分数线(所有考生平均成绩60%)者,取消其面试资格。
2.笔试科目
综合类包括《职业能力测验》、《公共基础知识》;
职业能力测验主要包括:语言理解与表达、数量关系、判断推理、综合常识等。
公共基础知识主要包括:政治(含时政)、法律、经济、公共管理、职业道德、人文、国情等。
医学类包括《医学专业基础知识》以及报考岗位相关专业知识;
医学专业基础知识主要包括:医疗基础与临床知识、公共卫生知识、医学理论、卫生法学、职业道德素养等。
专业基础知识包括:各专业相关基础知识。
每类考生只考一张试卷,满分100分。题型全部为客观题,考试时长60分钟。
笔试时间:2023年6月24日
3.注意事项
(1)笔试地点及有关要求详见首都医科大学附属北京儿童医院保定医院官网。
(2)开考30分钟后考生不得进入考场,考试结束前不得交卷退场,且严禁将试卷、答题卡、草稿纸等非个人物品带出场外。
(3)2023年7月10日前,笔试合格分数线和进入复审人员名单在医院官网进行公布。考试结束后请考生在首都医科大学附属北京儿童医院保定医院官网查询是否进入面试程序。
(五)面试
1.进入面试的应聘人员名单及时间、地点、具体要求等在首都医科大学附属北京儿童医院保定医院官方渠道(官网和微信公众号)发布。请应聘人员及时关注查阅,未进入面试人员不再另行通知。
2.面试采取结构化面试的方式,时间5分钟,考生需回答2道题,主要测试内容包括理论素养、综合分析、应变与自我控制、仪容举止、语音表达能力等。面试时,考生只准报抽签顺序号,不得报姓名及个人信息,否则视为违纪。
3.面试采取体操式打分法,即去掉一个最高分和一个最低分,其余5名评委的平均分为考生面试有效得分。
3.应聘人员综合成绩为笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
(六)体检
经过笔试、面试的应聘人员,按照招聘岗位计划1:1的比例,根据综合成绩从高到低确定参加体检人员;综合成绩出现并列时,按以下顺序确定体检人员:面试成绩高者、学历层次高者、出生日期晚者。体检工作由首都医科大学附属北京儿童医院保定医院统一组织进行,标准参照《公务员录用体检标准(试行)》执行,初次体检不合格者可复检一次,复检仍不合格者,取消聘用资格。体检费用由应聘人员自行负担。
(七)考核
医院对体检合格人员资格复审,并对其档案及有无犯罪记录进行审核,对其政治思想、道德品质、业务能力等情况进行考核,审核或考核不合格者,取消其聘用资格。
(八)公示
通过首都医科大学附属北京儿童医院保定医院官网、首都医科大学附属北京儿童医院保定医院微信公众号对拟聘人员进行7个工作日的公示。公示期间有人举报并经查实影响聘用的及体检、考核不合格或在此期间个人自动放弃的取消聘用资格,所空出的岗位依据综合成绩同岗位依次递补,出现并列的优先递补顺序同优先进入体检顺序,每个岗位最多只进行一轮递补。
(九)聘用
对公示期满无异议的,应在7个工作日内报到,逾期未报到的,取消录用资格,且不进行递补。按照《事业单位人事管理条例》有关规定,签订聘用合同。实行试用期制度(试用期包括在聘用期限内),初次就业人员试用期为12个月。试用期满考核合格者正式聘用,不合格的,予以辞聘。

四、纪律与监督
(一)凡未在规定时间内参加笔试、面试、体检、考核、报到等情况的,均视为自动放弃应聘资格;
(二)相关人员要认真执行回避等有关规定,构成回避情形时,要自觉、主动回避;
(三)招聘工作全过程做到信息公开、程序公开、结果公开,广泛接受监督。
(四)在公开招聘过程中发现违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。
咨询电话:0312-3377601
监督举报电话:0312-3377698


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